%30
Teknik Bilgiler
Stok Kodu
9789944886444
Boyut
15.50x22.50
Sayfa Sayısı
181
Basım Yeri
İstanbul
Baskı
2
Basım Tarihi
2012-04
Çeviren
Önder Sarıkaya
Kapak Türü
Ciltsiz
Kağıt Türü
1. Hamur
Dili
Türkçe
Orijinal Adı
Hiring And Keeping The Best People

En İyi Elemanı İşe Almak ve Elde Tutmak

20,37TL
14,26TL
%30
Satışta değil
9789944886444
439521
En İyi Elemanı İşe Almak ve Elde Tutmak
En İyi Elemanı İşe Almak ve Elde Tutmak
14.26
Piyasadaki en iyi elemanları işe almak ve onları şirket bünyesinde tutmak zorlu bir iştir. Eleman alımı konusunda yanlış verilen kararların ciddi maliyetleri vardır. Yine bir kişinin işten çıkmasının ve yerine yeni birinin alınmasının da pek çok ilave maliyeti bulunmaktadır. Dolayısıyla işi baştan sıkı tutup doğru kişileri işe almak ve bu kişilerden olabildiğince uzun süre faydalanmak, tüm yöneticilerin öncelikli hedeflerinden olmalıdır. En İyi Elemanı İşe Almak ve Elde Tutmak uygun kişileri işe almak ve personel sirkülasyonunu asgari seviyede tutabilmek için yöneticilere kapsamlı ipuçları sunuyor.-İşin gereklerinin belirlenmesinden, adaylarla görüşmeye ve iş teklifi sunmaya kadar, eleman alımında beş adımlı süreç yönetimi-Çalışanların moral çöküntüye girmesini önlemenin yolları -Personel sirkülasyonunun hesaplama yöntemleriTüm yöneticilerin okuması gereken bu kitapta akıldan çıkarılmaması gereken ilkeler ve gayet pratik öneriler yer alıyor. Her zaman faydalanacağınız bir kitap...
  • Açıklama
    • Piyasadaki en iyi elemanları işe almak ve onları şirket bünyesinde tutmak zorlu bir iştir. Eleman alımı konusunda yanlış verilen kararların ciddi maliyetleri vardır. Yine bir kişinin işten çıkmasının ve yerine yeni birinin alınmasının da pek çok ilave maliyeti bulunmaktadır. Dolayısıyla işi baştan sıkı tutup doğru kişileri işe almak ve bu kişilerden olabildiğince uzun süre faydalanmak, tüm yöneticilerin öncelikli hedeflerinden olmalıdır. En İyi Elemanı İşe Almak ve Elde Tutmak uygun kişileri işe almak ve personel sirkülasyonunu asgari seviyede tutabilmek için yöneticilere kapsamlı ipuçları sunuyor.-İşin gereklerinin belirlenmesinden, adaylarla görüşmeye ve iş teklifi sunmaya kadar, eleman alımında beş adımlı süreç yönetimi-Çalışanların moral çöküntüye girmesini önlemenin yolları -Personel sirkülasyonunun hesaplama yöntemleriTüm yöneticilerin okuması gereken bu kitapta akıldan çıkarılmaması gereken ilkeler ve gayet pratik öneriler yer alıyor. Her zaman faydalanacağınız bir kitap...
  • Yorumlar
    • Yorum yaz
      Bu kitaba henüz kimse yorum yapmamıştır.
Kapat